Przejdź do treści
ICC Polska: +48 662 368 508E-mail: info@icrewc.comGodziny pracy: Pon.–pt. 09:00–17:00Sprawy pilne poza godzinami pracy+48 889 000 981
Zapytanie
Pokład zbiornikowca i sterówka na kanale, w tle łukowy most.

Dla załogi

Zlecenie dopasowane do doświadczenia

ICC pomaga członkom załóg znaleźć zlecenia odpowiadające ich kwalifikacjom, doświadczeniu i dostępności. Wspieramy cały proces, od pierwszej rozmowy po dokumentację i koordynację spraw organizacyjnych.

Stanowiska, na które rekrutujemy

Stanowisko musi odpowiadać kwalifikacjom i doświadczeniu kandydata oraz wymaganiom eksploatacyjnym statku.

  • Kapitan (Boatmaster)
  • Sternik (Helmsman)
  • Starszy marynarz (Able Boatman)
  • Marynarz (Boatman)
  • Praktykant (Apprentice)
  • Pomocnik marynarza (Deckhand)
  • Motorzysta i mechanik

Dodatkowe uprawnienia

Sprawdzamy odpowiednie uprawnienia do żeglugi radarowej, odcinków o szczególnym ryzyku, dróg wodnych o charakterze morskim i prowadzenia dużych zestawów oraz zaświadczenia ADN, gdy są wymagane.

Dobieramy załogę z uwzględnieniem kwalifikacji i uprawnień wymaganych na danym statku i szlaku.

Jasne warunki każdej formy współpracy

Samozatrudnienie i zatrudnienie pracownicze wiążą się z różnymi obowiązkami. Proponowany model i warunki omawiamy przed rozpoczęciem zlecenia; profil na stronie nie określa statusu zatrudnienia.

Samozatrudnieni członkowie załóg

  • Przy zleceniu realizowanym w ramach samozatrudnienia usługi, warunki handlowe, zakres odpowiedzialności i zasady fakturowania określa odpowiednia umowa.
  • Omawiamy proponowane zlecenie i warunki przed potwierdzeniem umowy.
  • Informuj koordynatora o swojej dostępności i jej zmianach.

Zatrudnieni członkowie załóg

  • Przy zatrudnieniu pracowniczym pracodawca, warunki zatrudnienia, planowanie i obowiązki administracyjne są wskazane we właściwych dokumentach.
  • Planowanie, urlopy i zmiany są uzgadniane zgodnie z warunkami zatrudnienia.

Właściwe dokumenty określają formę współpracy i odpowiedzialną spółkę. Udział w sieci załóg ICC sam w sobie nie oznacza zatrudnienia w InlandCrew Connect.

Od pierwszego kontaktu do zlecenia

Proces zaczyna się od rozmowy o kwalifikacjach, doświadczeniu i preferencjach.

  1. Rozmowa o doświadczeniu

    Prosimy podać kwalifikacje, preferowane stanowisko, typy statków, rejon żeglugi, rotację i dostępność.

    Uwzględniamy stanowisko, typ statku, obszar żeglugi, rotację i czas, który możesz spędzić na pokładzie. Pozwala to ocenić odpowiednie możliwości, ale nie gwarantuje zlecenia.

  2. Ocena wymagań

    Sprawdzamy dokumenty pod kątem odpowiedniego zlecenia i wyjaśniamy, jakich informacji jeszcze brakuje.

    Wyjaśniamy, jakie dokumenty i informacje są potrzebne na proponowane stanowisko. W sprawie rozwoju MyCrewBook skontaktuj się z InlandCrew Canarias S.L.

  3. Dokumenty

    Wyjaśniamy, jakie kwalifikacje, świadectwa i dodatkowe uprawnienia są potrzebne do proponowanego zlecenia.

    Sprawdzamy dokumenty dostarczone do zlecenia, w tym ich ważność oraz informacje wymagające wyjaśnienia.

  4. Omówienie zlecenia

    Przed potwierdzeniem omawiamy statek, stanowisko, okres, formę współpracy i warunki.

    Potwierdzamy statek, stanowisko, termin, warunki i ustalenia praktyczne. Przed rozpoczęciem zlecenia wyjaśnij ewentualne wątpliwości z koordynatorem.

Dokumenty odpowiednie dla stanowiska

Wymagane dokumenty zależą od stanowiska, statku i rejonu żeglugi. ICC sprawdza dostępne dokumenty i koordynuje dalsze działania.

  1. Ustalenie wymagań

    Wyjaśniamy, jakie kwalifikacje, świadectwa i dodatkowe uprawnienia są potrzebne do proponowanego zlecenia.

  2. Sprawdzenie dokumentów

    Sprawdzamy dokumenty dostarczone do zlecenia, w tym ich ważność oraz informacje wymagające wyjaśnienia.

  3. Uzupełnienie braków

    Jeśli brakuje dokumentu lub kwalifikacji, omawiamy kolejne kroki przed potwierdzeniem dopasowania do stanowiska.

  4. Aktualizacja informacji

    Prosimy zgłaszać odnowione świadectwa oraz zmiany kwalifikacji i dostępności, aby planowanie opierało się na aktualnych danych.

Najczęstsze pytania

Odpowiedzi dotyczące zleceń, kwalifikacji i ustaleń praktycznych. Skontaktuj się z ICC, aby omówić swoją sytuację.

Jak rozpocząć współpracę?
Prosimy skontaktować się z ICC i podać stanowisko, kwalifikacje, doświadczenie oraz dostępność. Najpierw omawiamy, jakie zlecenia mogą być odpowiednie i jakie dokumenty są potrzebne.
Kto organizuje podróż?
Podróż i wejście na pokład są koordynowane w ramach konkretnego zlecenia. Przed wyjazdem potwierdzamy miejsce, termin i uzgodniony zakres odpowiedzialności.
Co w przypadku brakującego świadectwa?
Wyjaśniamy wymaganie dla proponowanego stanowiska i omawiamy dalsze działania. Brak kwalifikacji może uniemożliwić realizację zlecenia do czasu spełnienia wymogu.
Z kim się kontaktować, gdy zmienia się podróż lub rotacja?
Z koordynatorem wskazanym dla danego zlecenia. Ogólne pytania dotyczące operacji i załogi obsługuje InlandCrew Connect sp. z o.o. w Polsce.
Co zrobić, jeśli proponowane zlecenie mi nie odpowiada?
Omów propozycję z koordynatorem przed potwierdzeniem ustaleń. Znajomość Twoich preferencji pomaga nam oceniać bardziej odpowiednie możliwości.
Gdzie otrzymam dokumenty zlecenia?
Poproś koordynatora o potwierdzenie i dokumenty dotyczące zlecenia. Właściwa umowa wskazuje odpowiedzialną spółkę ICC.
Z kim omówić stawki lub formę współpracy?
Omów te kwestie z koordynatorem ICC. Stawka, usługi i forma współpracy są określane we właściwej umowie.

Zlecenie dopasowane do doświadczenia

Prosimy podać kwalifikacje, preferowane stanowisko, typy statków, rejon żeglugi, rotację i dostępność.

Skontaktuj się z nami